Op LinkedIn bereik je professionals op het platform waar ze met hun werk en loopbaan bezig zijn. Met SOAP staat je vacature binnen vijf minuten live op LinkedIn, en de Targeting Agent bepaalt wie je advertentie ziet.
Plan een Recruitment Strategiegesprek
LinkedIn is het professionele netwerk van Nederland, met 2,0 miljoen dagelijkse gebruikers. Mensen delen er hun functie, ervaring en vaardigheden. Daardoor kun je op LinkedIn gericht adverteren op basis van werk en loopbaan, iets wat op andere platforms niet kan.
Op LinkedIn staan functietitel, sector, ervaring en vaardigheden in het profiel. Dat maakt het mogelijk om je advertentie te tonen aan mensen met de juiste achtergrond.
Op LinkedIn bereiken we vaak professionals die niet actief solliciteren, maar wel openstaan voor een volgende stap.
Bron: Nationale Social Media Onderzoek 2026, Newcom Research (n=6.685, Nederlanders van 15 jaar en ouder).
LinkedIn wordt vaak ingezet voor vacatures waarbij opleiding, ervaring of specifieke vaardigheden belangrijk zijn. Functietitels zoals engineer, architect of planner staan ook letterlijk in LinkedIn-profielen, waardoor we er precies op kunnen targeten. Dit is een indicatie op basis van wat we vaak zien. Elke vacature en regio is anders.
Bijvoorbeeld beleidsmedewerkers, adviseurs en specialisten.
Bijvoorbeeld engineers, architecten en technisch specialisten.
Bijvoorbeeld teamleiders, ploegleiders en managers.
Bijvoorbeeld verpleegkundigen en specialisten in de zorg.
Bijvoorbeeld planners, coördinatoren en klantenservicemedewerkers.
Bijvoorbeeld accountmanagers en binnendienstmedewerkers.
Je kunt per vacature meerdere kanalen inzetten. Wil je naast professionals ook een breder publiek bereiken, dan kan Meta een goede aanvulling zijn. Zoek je ook jonge starters of BBL-studenten, dan zetten organisaties vaak ook TikTok in.
Op LinkedIn kun je een vacature op twee manieren onder de aandacht brengen. Een gepromote vacature verschijnt vooral bij mensen die actief zoeken in LinkedIn Jobs. Een advertentie via LinkedIn Ads verschijnt in de tijdlijn, ook bij mensen die niet actief zoeken. SOAP adverteert via LinkedIn Ads.
| Kenmerk | Vacature promoten | LinkedIn Ads via SOAP |
|---|---|---|
| Waar zie je het | Vooral in LinkedIn Jobs | In de tijdlijn |
| Wie bereik je | Vooral actieve werkzoekenden | Ook professionals die niet actief zoeken |
| Doelgroep | Door LinkedIn bepaald | Ingesteld door de Targeting Agent |
| Advertentievorm | Vacaturevermelding | Afbeelding en video |
De Targeting Agent kent de mogelijkheden van LinkedIn. Hij leest je vacaturetekst, vertaalt die naar een doelgroep op LinkedIn en gebruikt data uit eerdere campagnes om bij te sturen. Je hoeft zelf niets in te stellen in LinkedIn.
Haalt de functie, de locatie, de gevraagde vaardigheden en het ervaringsniveau uit je vacature.
Zet dit om naar functietitels, vaardigheden, sectoren en ervaringsniveau binnen LinkedIn.
Gebruikt de resultaten van eerdere campagnes om te zien welke doelgroepen sollicitanten opleveren, en stuurt daarop bij.
De Targeting Agent selecteert nooit op leeftijd, geslacht of afkomst. In Nederland mag je bij werving op die gronden geen onderscheid maken, en dat geldt ook voor de doelgroep van je advertentie.
Je advertentie verschijnt vanuit jouw eigen LinkedIn-bedrijfspagina. SOAP beheert het advertentieaccount, jij geeft alleen toegang tot je bedrijfspagina. Zo blijft je merk zichtbaar en hoef je zelf geen advertentieaccount in te richten.
Een advertentie met één afbeelding, de functie en wat je biedt.
Een korte video van de werkplek of een collega die vertelt over het werk.
In AI Creative Studio maak je advertenties in het juiste formaat voor LinkedIn.
De kosten bestaan uit twee delen: je advertentiebudget en de maandprijs van SOAP. Op LinkedIn zijn de kosten per klik vaak hoger dan op Meta of TikTok, omdat je heel gericht professionals bereikt. Hoeveel advertentiebudget je nodig hebt, hangt af van de functie, de regio en de concurrentie. Met SOAP betaal je vanaf €299 per maand, zonder markup op je advertentiebudget.
Elk kanaal heeft een eigen publiek en eigen advertentievormen. Je kunt ze per vacature combineren. Onderstaande tabel is een indicatie van hoe we de kanalen vaak inzetten.
| Kenmerk | Meta | TikTok | |
|---|---|---|---|
| Vaak ingezet voor | Volumefuncties, bijvoorbeeld in zorg, logistiek, schoonmaak en productie | Bijvoorbeeld starters, BBL-studenten en bijbanen | Bijvoorbeeld hbo-functies, technische specialisten en leidinggevenden |
| Publiek | Breed, veel leeftijdsgroepen | Vaak een jongere doelgroep | Professionals |
| Advertentievorm | Afbeelding, video, carrousel | Video | Afbeelding en video |
| Meer informatie | Vacature adverteren op Facebook en Instagram | Vacature adverteren op TikTok | Deze pagina |
Twijfel je welk kanaal bij je vacature past? Dat bespreken we in het Recruitment Strategiegesprek.
In een Recruitment Strategiegesprek kijken we samen naar je vacature, je doelgroep en welke kanalen het beste passen. Vrijblijvend.